پاورپوینت-شاخص های بهره وری و تعيين و محاسبه آنها- در88 اسلاید-powerpoin-ppt
§ مزاياي حاصل از اندازه گيري بهره وري تعيين موقعيت سازمان در مقايسه با رقبا § برقراري ارتباط صريح بين بهره وري و اهداف استراتژيك سازمان § مشخص كردن مشكلات موجود در سازمان و اولويت بندي آنها § پياده سازي نظام پاداش واقعي و عادلانه § مشهود ساختن پيشرفتها و موقعيتها § كمك به واگذاري آسان و مؤثر مسئوليتها مقدمه شاخص های بهره‌وری عمومی : برای اندازه گیری سطح بهره‌وری در یک نظام (سیستم) از شاخص های بهره‌وری استفاده می گردد . به طور کلی هر نسبتی که متشکل از ستاده سیستم در صورت و نهاده سیستم در مخرج باشد شاخص بهره‌وری شناخته می شود . ولی ارزش تمامی انها در چرخه بهبود بهره‌وری یکسان نیست . شاخص هایی در این چرخه مناسب شناخته میشوند که دارای سطح مطلوبی از ویژگیهای ذیل باشند . قابلیت محاسبه شاخص هایی که برای اندازه گیری بهره‌وری انتخاب میشوند باید امکان محاسبه آنها به سهولت وجود داشته باشد چرا که در غیر این صورت مشکل بودن محاسبه به خصوص در آغاز ر …